Java/Groovy + Angular Web Developer



Poszukujemy "full-stack" dewelopera / freelancera do pracy nad projektem realizowanym dla klienta z USA. Projekt w branży edukacyjnej, pisany w Groovy z frontem w Angular 7. Praca bezpośrednio z klientem (cała komunikacja odbywa się w języku angielskim). Praca w pełni zdalna, w małym zespole. Możliwa jest również współpraca w niepełnym wymiarze godzin (30+).

Wynagrodzenie
55-95 netto / h B2B
Współpraca B2B
Miejsce pracy
100% ZDALNIE (lub Kraków)
Opublikowane
2019-04-02
Wymagania
  • Znajomość Java oraz Groovy. Jeśli nie znasz Grooviego, ale chciałbyś się go uczyć jest do dla nas ok :)
  • Grails Web Framework
  • Ekosystem Spring (Spring-Boot, Spring Cloud, Spring Security, Spring OAuth, etc)
  • Doświadczenie w pracy z mikroserwisami oraz integracją z zewnętrznymi API (Rest, WS)
  • Angular 6+ - poszukujemy osoby zainteresowaną również pracą na froncie, znajomość Java Script lub/i Type Script będzie dużym atutem.
  • Bardzo dobra znajomość Gita (branch, rebase, PR, etc.)
  • Dobra znajomość angielskiego (standupy, ciągła komunikacjia na Slack'u)
  • Dbałość o jakość kodu (pokrycie kodu testami, statyczna analiza, code review,...)
  • Od kandydata wymagamy chęci pracy zarówno z back- jak i front-endem aplikacji
Dodatkowe informacje
  • Praca jest w pełni zdalna. Jeśli jesteś z Krakowa znajdzie się dla Ciebie biurko w naszej lokalizacji przy Rondzie Matecznego jeśli nie lubisz pracować z domu :)
  • 2x w tygodniu odbywają się stand-upy (godzina 15:00) poza tym godziny pracy są bardzo elastyczne
  • Możliwość pracy na niepełny etat (preferowane przynajmniej 30h w tygodniu)

Aplikuj

  • Wyślij maila na cv@softur.pl lub odezwij się na naszym profilu Facebook (preferowany kontakt przez mail!)
  • Jeśli masz pytania - zapraszam do kontaktu +48 507-543-983 ( Marcin )
  • Do maila dołącz informację: Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych, zgodnie z Ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz.U. z 2002r., Nr 101, poz. or I hereby agree to process my personal data included in my job application due to recruitment process (in accordance with the Personnel Protection Act of 29.08.1997 no 133 position 883)
  • Aby się wyróżnić załącz
    • swój kod (zip, link do github'a) lub opisy projektów
    • portfolio
    • link do swojej strony, bloga, profil linkedin, etc.
    Zawsze odpisujemy, czasami może to chwilę trwać więc prosimy o cierpliwość :)
Jak rekrutujemy

Szanujemy Twój czas, nasz proces rekrutacji jest przejrzysty i odbywa się zupełnie zdalnie.

  • Aplikujesz
  • Odpowiadamy, umawiamy się na rozmowę techniczno-HRową (online, zazwyczaj około 30-45min)
  • Jeśli pasujesz do poszukiwanego profilu i podoba Ci się projekt umawiamy się na rozmowę z klientem lub/i TL zespołu, którego będziesz częścią
  • Rozmowa z klientem (zazwyczaj max 30 min)
  • Rozpoczynamy współpracę!